KKALYTA
Калькулятори → Відпускні
Порядок № 100

Калькулятор відпускних

Оберіть дати відпустки — калькулятор сам визначить її тривалість і стандартний розрахунковий період.

Правила актуалізовано для 2026 року · святкові дні під час воєнного стану не подовжують відпустку

01Оберіть датиПочаток і останній день відпустки
02Вкажіть виплатиЗа показаний розрахунковий період
03Уточніть виняткиДні, які бухгалтер не бере до розрахунку

Дані для розрахунку

Заповнюйте зверху вниз — результат оновлюється автоматично.

Рахується автоматично включно з першою та останньою датою.
Залиште порожнім, якщо працюєте 12 місяців або довше. Для меншого стажу дата допоможе уточнити період.
Розрахунковий період 12 календарних місяців перед місяцем відпустки
Зазвичай це зарплата, премії, попередні відпускні та лікарняні, які входять до середнього заробітку.
Наприклад, окремі дні без збереження зарплати або час, коли заробіток не зберігався чи зберігався частково.
Як це працює

Від дат до суми — крок за кроком.

Калькулятор прибирає ручний підрахунок дат, але залишає вам контроль над доходом і періодами, які потрібно виключити.

01

Визначаємо період

Для відпустки у серпні 2026 року стандартний період — із 1 серпня 2025 року до 31 липня 2026 року. Якщо працівник працює менше року, береться коротший фактичний період.

02

Рахуємо середньоденну

Суму виплат ділимо на календарні дні розрахункового періоду після дозволених законом виключень.

03

Рахуємо відпускні

Середньоденну зарплату множимо на календарні дні відпустки, а потім показуємо ПДФО, військовий збір і суму на руки.

Відпускні = Виплати за розрахунковий період ÷ (календарні дні − виключені дні) × дні відпустки

Що вводити у «Виплати»

Вкажіть загальну суму виплат, які входять до середньої зарплати за показаний період. Премії та інші виплати за кілька місяців можуть розподілятися між місяцями за правилами Порядку № 100.

Які дні можуть виключатися

Це, зокрема, час, коли працівник не працював і заробіток не зберігався або зберігався частково. Не додавайте святкові дні автоматично: під час воєнного стану відповідні норми не застосовуються.

Важливо. Якщо до відпустки немає жодного повного календарного місяця роботи, є складні премії, простій або зміни окладу, результат варто звірити з бухгалтером.

Поширені питання про відпускні

Який період береться для розрахунку?

Зазвичай це 12 календарних місяців, що передують місяцю початку відпустки. Якщо працівник працює менше року, використовується коротший фактичний період за правилами Порядку № 100.

Чи рахуються вихідні днями відпустки?

Так, тривалість визначається у календарних днях. Калькулятор рахує всі дні між першою та останньою вибраними датами включно.

Що вводити в поле «Виплати»?

Загальну суму виплат, які входять до середньої зарплати за показаний розрахунковий період. Складні премії та коригування варто звірити з бухгалтером.

Які дні виключаються з розрахунку?

Зокрема, окремі періоди, коли працівник не працював і заробіток не зберігався або зберігався частково. Конкретний перелік залежить від обставин.

Чому результат може відрізнятися від бухгалтерського?

Через премії, коригування виплат, простій, зміну окладу, неповний розрахунковий період або індивідуальні виключення.